当前位置: 中建八局一公司“烈火真金”中高层培训班走进华为
11月12日-14日，中建八局一公司2022年第二期“烈火真金”中高层培训班在深圳华为坂田基地举行。中建八局一公司党委书记、董事长齐朋，党委副书记、总经理牛化宪等领导班子成员、总部部门负责人及以上人员、各二级单位主要负责人参加培训。
齐朋在开班讲话中强调，本次培训机会难得，每位学员都肩负着每个体系、每个单位的管理重任，要保持高质量的学习与思考，结合自身工作，审视当前存在问题，思考未来工作方向，并落实到具体行动中。希望大家把握学习机会，保证学习效果，汲取一流企业先进管理经验，助力公司高质量发展。
本次培训为期三天，内容涵盖战略管理、数字化转型、人力资源管理、流程管理等核心课程，充分体悟华为的管理智慧与企业实践经验，提升中高层领导干部的综合管理能力、战略思维能力，为公司高质量发展蓄势赋能。培训采用体验式教学及小组PK制，是一场“思维碰撞，灵感爆发”的学习之旅。
齐朋作总结讲话，他针对本次培训提出了三点感想，一是做到当前指标和长期规划并重，在确保现阶段多打粮食的前提下，也要做好未来规划；二是做好组织流程与战略的承接，组织和流程对战略的承载有一套科学的管理体系，要有权威的理论框架为基础，推动公司重点工作落实落地；三是学习华为坚持自我批判和长期艰苦奋斗的价值观，用科学有力的制度和规则，激发内在动力，坚持自我革命，让组织充满活力。
齐朋强调，要不断学习华为的变革精神、管理观点和方法论以及激励模式，并就本次培训提出三点要求：一是切实消化学习成果，将核心观点向团队传递；二是做好持续对标学习，将学习习惯贯穿于始终；三是坚持做到学以致用，将培训实效发挥到实处。
结业仪式上，齐朋为“金牌团队、明日之星、蕙心兰质”获奖集体和个人颁奖。